TOPSAFE TUNTEE HENKILÖNSUOJAIMET
Luota ammattilaiseen valitessasi suojaimia!
Tutustu tuotevalikoimaammeTyövaatteet ja suojavaatteet eroavat toisistaan ensisijaisesti suojausominaisuuksien ja käyttötarkoituksen perusteella. Työvaatteet tarjoavat perussuojaa ja mukavuutta työtehtävissä, kun taas suojavaatteet on suunniteltu suojaamaan erityisiltä vaaroilta kuten kemikaaleilta, lämmöltä tai säteilyltä. Molemmat kuuluvat henkilönsuojainten kokonaisuuteen, mutta niitä koskevat erilaiset standardit ja vaatimukset.
Työvaatteet ovat ammattikäyttöön suunniteltuja vaatteita, jotka tarjoavat perussuojaa ja mukavuutta työtehtävissä. Ne parantavat työntekijän näkyvyyttä, kestävät kulutusta ja voivat sisältää kevyitä suojausominaisuuksia. Suojavaatteet puolestaan ovat henkilönsuojaimia, jotka on erityisesti suunniteltu suojaamaan käyttäjää tunnistetuilta työperäisiltä vaaroilta.
Työvaatteiden perustarkoitus on tarjota ammattimainen ulkonäkö ja käytännöllisyys. Ne sisältävät esimerkiksi haalarit, työpaidat, housut ja takit, jotka kestävät rasitusta ja likaantumista. Työvaatteet voivat sisältää heijastinnauhat näkyvyyden parantamiseksi tai vahvistuksia kulutusta vastaan.
Suojavaatteet sen sijaan kuuluvat henkilönsuojainten kategoriaan ja niiden ensisijainen tehtävä on estää tapaturmat ja ammattitaudit. Näitä ovat esimerkiksi:
Henkilönsuojainten rooli kokonaisuudessa on täydentää muita turvallisuustoimenpiteitä. Ne muodostavat viimeisen suojakerroksen, kun teknisillä ratkaisuilla ja työmenetelmillä ei voida poistaa kaikkia riskejä.
Keskeisin ero on suojausominaisuuksissa ja niitä koskevissa vaatimuksissa. Työvaatteet tarjoavat perussuojaa ja mukavuutta, kun taas suojavaatteet on testattava ja sertifioitava erityisiä vaaroja vastaan. Suojavaatteita koskevat tiukemmat standardit ja ne vaativat CE-merkinnän.
Suojausominaisuudet eroavat merkittävästi. Työvaatteet voivat sisältää kevyitä suojausominaisuuksia kuten kulutuskestävyyttä tai näkyvyyttä parantavia elementtejä. Suojavaatteet sen sijaan on suunniteltu erityisiä riskejä vastaan ja niiden suojauskyky on mitattavissa ja todennettavissa.
Standardien osalta työvaatteet noudattavat yleisiä laatustandardeja, kun taas suojavaatteet täyttävät erityisiä EN- tai ISO-standardeja. Esimerkiksi:
Käyttötarkoitus määrittää valinnan. Työvaatteita käytetään yleisessä ammattikäytössä, kun halutaan ammattimaista ulkonäköä ja kestävyyttä. Suojavaatteita tarvitaan, kun riskiarviointi osoittaa erityisiä vaaroja, joilta työntekijä on suojattava.
Vaatimukset eroavat myös käytössä ja huollossa. Suojavaatteiden tehokkuus voi heikentyä käytön myötä, joten niiden kuntoa on seurattava säännöllisesti ja vaihdettava tarvittaessa.
Oikeiden vaatteiden valinta alkaa työpaikan riskiarvioinilla ja lakisääteisten vaatimusten selvittämisellä. Tunnista ensin työympäristön vaarat, määritä tarvittavat suojausominaisuudet ja valitse standardien mukaiset tuotteet. Huomioi myös käyttömukavuus ja työtehtävien vaatimukset.
Aloita riskiarvioinnilla, jossa kartoitat työpaikan fyysiset, kemialliset ja biologiset vaarat. Selvitä altistuminen lämmölle, kylmyydelle, kemikaalille, säteilylle tai mekaanisille vaaroille. Tämä määrittää, tarvitaanko tavallisia työvaatteita vai erityisiä suojavaatteita.
Huomioi seuraavat tekijät valinnassa:
Lakisääteiset vaatimukset määrittävät minimisuojan tason. Työturvallisuuslaki velvoittaa työnantajan hankkimaan tarvittavat henkilönsuojaimet, kun muilla keinoilla ei voida poistaa vaaroja. Suojainten on oltava CE-merkittyjä ja standardien mukaisia.
Käytännön vinkit valintaan: testaa vaatteiden istuvuutta ja mukavuutta, varmista yhteensopivuus muiden suojainten kanssa, huomioi huolto-ohjeet ja vaihtovälit. Ota huomioon myös vuodenaikojen vaihtelu ja työtehtävien monipuolisuus.
Suomessa työvaatteita ja suojavaatteita koskee ensisijaisesti työturvallisuuslaki, joka velvoittaa työnantajan hankkimaan tarvittavat henkilönsuojaimet. Suojavaatteiden on täytettävä EU:n henkilönsuojainasetuksen vaatimukset ja niissä on oltava CE-merkintä. Keskeisiä standardeja ovat EN-sarjan tuotekohtaiset vaatimukset.
Työturvallisuuslaki (738/2002) määrittää työnantajan velvollisuudet. Lain mukaan työnantajan on hankittava, huollettava ja vaihdettava henkilönsuojaimet maksutta työntekijöille, kun työn luonne sitä edellyttää. Työntekijän on puolestaan käytettävä suojaimia ohjeiden mukaisesti.
EU:n henkilönsuojainasetus (2016/425) koskee kaikkia henkilönsuojaimia, mukaan lukien suojavaatteita. Asetus määrittää:
Keskeiset standardit vaihtelevat käyttötarkoituksen mukaan. Yleisimpiä ovat EN 340 (yleiset vaatimukset suojavaatteille), EN 471 (korkean näkyvyyden vaatteet), EN 343 (sadevaatteet) ja EN 531 (lämpösuojavaatteet). Jokainen standardi määrittää testausmenetelmät ja suorituskykyvaatimukset.
Käytännön noudattaminen edellyttää, että suojavaatteet valitaan riskiarvioinnin perusteella, ne ovat asianmukaisesti merkittyjä ja työntekijät on koulutettu niiden käyttöön. Työnantajan on myös seurattava suojainten kuntoa ja vaihdettava ne tarvittaessa.
Työvaatteiden ja suojavaatteiden ero on merkittävä sekä käytännön että lakisääteisten vaatimusten näkökulmasta. Oikea valinta perustuu aina huolelliseen riskiarviointiin ja työympäristön vaatimusten ymmärtämiseen. Muista, että henkilönsuojaimet ovat viimeinen keino suojata työntekijää, ja niiden on täydennettävä muita turvallisuustoimenpiteitä. Kun valitset työpaikkasi vaatteita, kysy aina ammattilaiselta neuvoa ja varmista, että valitsemasi tuotteet täyttävät kaikki tarvittavat vaatimukset.
